- Nest Bank płaci za Nest Konto do 1 060 zł: 200 zł za pierwszą pensję, 10 × 50 zł za kolejne miesiące z pensją i do 360 zł zwrotu za zakupy (2%, maks. 30 zł miesięcznie przez 12 miesięcy).
- Warunek główny to wpływ wynagrodzenia min. 3 000 zł miesięcznie (przed 26. urodzinami: 1 500 zł) od pracodawcy, który nie jest osobą fizyczną, albo emerytura, renta, stypendium lub 800 plus. Przelew od siebie, także z własnej firmy, się nie liczy.
- Umowa zlecenia i umowa o dzieło się liczą, jeśli płaci spółka lub instytucja, a tytuł przelewu wskazuje wynagrodzenie.
- Pełne 360 zł zwrotu wymaga płatności kartą lub BLIKIEM za 1 500 zł miesięcznie. Przy 500 zł miesięcznie dostaniesz razem 820 zł.
- Wniosek złożysz do 31.03.2027. Przy koncie z października i pensji od listopada ostatnia wypłata przyjdzie do 30.11.2027.
- Nie skorzystasz, jeśli od 1.01.2026 miałeś w Nest Banku konto osobiste. Konto kosztuje 0 zł także po promocji.
Spis treści · 12 części
Ten przewodnik jest dla osób, które dostają pensję, emeryturę albo stypendium i zastanawiają się, czy przenieść je do Nest Banku. Rozpisujemy, ile dokładnie dostaniesz, co zrobić w każdym miesiącu i kiedy pieniądze trafią na konto. Jeśli pobierasz świadczenie, porównaj też promocje, w których emerytura liczy się jako wpływ.
Najwięcej miejsca poświęcamy definicji wynagrodzenia, bo na niej najłatwiej stracić premię. Kwoty i terminy pochodzą z regulaminu promocji „Zyskaj do 1060 zł za wynagrodzenie i aktywność” i z tabeli opłat Nest Banku, przeczytanych 7.10.2026.
Z czego składa się 1 060 zł?
Promocja ma dwie niezależne części. Pierwsza płaci za samą pensję, druga za płatności z konta w miesiącach, w których pensja wpłynęła.
| Część | Kwota | Warunek w miesiącu | Ile razy |
|---|---|---|---|
| Premia powitalna | 200 zł | pierwszy wpływ wynagrodzenia, zgoda marketingowa przez cały miesiąc | raz, najpóźniej w 2. pełnym miesiącu po otwarciu konta |
| Premia miesięczna | 10 × 50 zł | wpływ wynagrodzenia, zgoda marketingowa | maks. 10 kolejnych miesięcy po miesiącu premii powitalnej |
| Zwrot za zakupy | 12 × do 30 zł | wpływ wynagrodzenia, min. 1 płatność kartą lub BLIKIEM, zgoda marketingowa; 2% wartości płatności | maks. 12 kolejnych miesięcy od pierwszego spełnienia warunków |
Premia za wynagrodzenie jest ograniczona do 700 zł, zwrot za zakupy do 360 zł. Premia powitalna nie wymaga płatności kartą. Wystarczy pensja i zgoda marketingowa. Płatność kartą lub BLIKIEM jest potrzebna tylko do zwrotu.
Z czego składa się 1 060 zł
Udział każdej części w maksymalnej kwocie
- 500 zł · premia miesięczna, 10 × 50 zł
- 360 zł · zwrot za zakupy, 12 × maks. 30 zł
- 200 zł · premia powitalna za pierwszą pensję
Co Nest Bank uznaje za wynagrodzenie, a co nie?
To najważniejszy fragment regulaminu. Wpływ wynagrodzenia to przelew w wymaganej kwocie od jednego z czterech nadawców:
- pracodawca (firma), który nie jest osobą fizyczną: z tytułu umowy o pracę, mianowania, powołania, kontraktu menedżerskiego, wojskowego lub marynarskiego, umowy zlecenia lub umowy o dzieło;
- instytucja, która wypłaca emeryturę, rentę lub świadczenie przedemerytalne;
- uczelnia lub samorząd, który wypłaca stypendium;
- ZUS lub samorząd, który wypłaca 800 plus albo inne świadczenie rodzinne.
Do tego trzy warunki formalne: Ty jesteś odbiorcą przelewu, nadawcą jest ktoś inny niż Ty, a tytuł przelewu jednoznacznie wskazuje, że to wynagrodzenie z jednego z tych tytułów.
- Pracodawca jest osobą fizyczną. Jeśli pracujesz u przedsiębiorcy prowadzącego jednoosobową działalność (np. w małym sklepie, gabinecie, biurze rachunkowym), regulamin wyklucza takie wpływy, nawet przy umowie o pracę. O spółkę cywilną zapytaj bank przed otwarciem konta, bo regulamin jej nie wymienia.
- Przelewasz pensję sam. Przelew z własnego konta w innym banku albo z rachunku firmowego Twojej działalności nie jest wynagrodzeniem.
- Tytuł przelewu jest ogólny. „Przelew” albo numer faktury nie wskazuje wynagrodzenia. Poproś kadry o tytuł w rodzaju „wynagrodzenie za 11/2026”.
Definicja mówi o „wpływie lub wpływach” w wymaganej kwocie. Pensja wypłacona w dwóch przelewach od pracodawcy powinna więc liczyć się łącznie. Jeśli planujesz dobić do 3 000 zł z kilku źródeł, np. pensji i 800 plus, potwierdź to na czacie banku przed otwarciem konta.
Gdy bank nie uzna wpływu, możesz złożyć reklamację. Bank może poprosić o pasek wynagrodzenia albo zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach. Masz 14 dni na przesłanie skanu w bankowości lub aplikacji. Jak to zrobić skutecznie, opisaliśmy w poradniku bank nie wypłacił premii.
Jak przystąpić do promocji krok po kroku?
- Sprawdź, czy jesteś nowym klientemOd 1.01.2026 do dnia wniosku nie możesz być posiadaczem ani współposiadaczem konta osobistego w Nest Banku. Musisz mieć 18 lat, pełną zdolność do czynności prawnych i mieszkać w Polsce.
- Złóż wniosek online między 1.10.2026 a 31.03.2027Regulamin dopuszcza stronę banku, stronę promocji albo aplikację (przed lub po zalogowaniu). We wniosku zaznacz udział w promocji. W aplikacji przed zalogowaniem regulamin tego zaznaczenia nie wymaga. Bank może zakończyć przyjmowanie wniosków wcześniej, ale ogłosi to 7 dni przed terminem.
- Wyraź zgodę marketingową na oba kanałySMS/MMS oraz bankowość internetowa i aplikacja, najpóźniej w dniu otwarcia konta. Zgoda tylko na jeden kanał nie spełnia warunku.
- Podpisz umowę w ciągu 14 dni od wnioskuKonto otworzysz m.in. przez mObywatela, e-dowód z selfie albo wideorozmowę z konsultantem.
- Złóż u pracodawcy dyspozycję przelewu wynagrodzeniaNest Bank udostępnia gotowy formularz. Możesz przekierować całą pensję, procent albo konkretną kwotę, np. 3 000 zł.
Kalendarz miesiąc po miesiącu: co robić i kiedy przychodzą pieniądze
Przykład: masz 30 lat, konto otwierasz 15.10.2026, pierwsza pensja w Nest Banku wpływa w listopadzie. Co miesiąc dostajesz co najmniej 3 000 zł wynagrodzenia i płacisz kartą lub BLIKIEM za 1 500 zł.
| Miesiąc | Co musisz zrobić | Premia | Zwrot | Wypłata do |
|---|---|---|---|---|
| październik 2026 | wniosek, zgoda marketingowa, umowa; dyspozycja przelewu pensji u pracodawcy | — | — | — |
| listopad 2026 | pensja min. 3 000 zł, płatności 1 500 zł | 200 zł | 30 zł | 31.12.2026 |
| grudzień 2026 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 31.01.2027 |
| styczeń 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 28.02.2027 |
| luty 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 31.03.2027 |
| marzec 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 30.04.2027 |
| kwiecień 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 31.05.2027 |
| maj 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 30.06.2027 |
| czerwiec 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 31.07.2027 |
| lipiec 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 31.08.2027 |
| sierpień 2027 | pensja + płatności | 50 zł | 30 zł | 30.09.2027 |
| wrzesień 2027 | pensja + płatności (ostatnia premia miesięczna) | 50 zł | 30 zł | 31.10.2027 |
| październik 2027 | pensja + płatności (ostatni zwrot) | — | 30 zł | 30.11.2027 |
| Razem | 12 miesięcy z pensją | 700 zł | 360 zł | 1 060 zł |
Dwa okresy biegną obok siebie. Premia miesięczna kończy się po 10 miesiącach od premii powitalnej (tu: wrzesień 2027), a zwrot za zakupy po 12 miesiącach od pierwszego zwrotu (tu: październik 2027). Dlatego pensję trzeba trzymać w Nest Banku przez 12 miesięcy, a nie 11.
Jeśli pierwsza pensja wpłynie jeszcze w październiku, cały kalendarz przesuwa się o miesiąc wcześniej: premie miesięczne od listopada 2026 do sierpnia 2027, zwroty od października 2026 do września 2027. Termin na pierwszą pensję przy koncie z października to 31.12.2026. Ogólnie: koniec drugiego pełnego miesiąca po miesiącu otwarcia konta (konto z listopada: 31.01.2027, z grudnia: 28.02.2027).
Jeśli w którymś miesiącu pensja nie wpłynie (np. zmieniasz pracę albo pracodawca spóźni się z przelewem na 1. dzień kolejnego miesiąca), tracisz 50 zł premii i zwrot za ten miesiąc. Okresy 10 i 12 miesięcy biegną dalej i nie przesuwają się o stracony miesiąc.
Ile realnie dostaniesz: wariant pełny i częściowy
Premia za pensję jest stała: 700 zł, jeśli nie opuścisz żadnego miesiąca. Zwrot zależy od tego, ile płacisz kartą lub BLIKIEM. 2% z 1 500 zł to dokładnie limit 30 zł, więc wydawanie więcej nic nie daje.
- Premia powitalna (listopad 2026)
- 200 zł
- Premia miesięczna: 10 × 50 zł
- 500 zł
- Zwrot: 12 × (2% × 1 500 zł = 30 zł)
- 360 zł
- Razem
- 1 060 zł
Warunek: 12 wpływów wynagrodzenia po min. 3 000 zł i płatności kartą lub BLIKIEM łącznie za 18 000 zł w 12 miesięcy.
- Premia powitalna
- 200 zł
- Premia miesięczna: 9 × 50 zł (jeden miesiąc bez pensji)
- 450 zł
- Zwrot: 11 × (2% × 600 zł = 12 zł)
- 132 zł
- Razem
- 782 zł
Miesiąc bez pensji kosztuje tu 62 zł: 50 zł premii i 12 zł zwrotu, bo zwrot też wymaga wpływu wynagrodzenia w tym samym miesiącu.
Ile dostaniesz w zależności od płatności kartą lub BLIKIEM
Pensja we wszystkich 12 miesiącach, płatności co miesiąc w tej samej kwocie. Suma za cały okres.
Do zwrotu liczą się zakupy w sklepach i w internecie, także płatność powtarzalna BLIK. Nie liczą się przelewy BLIK na telefon, wypłaty z bankomatu, zasilenia Revolut, PayPal, Curve i kart przedpłaconych ani zakłady hazardowe. Szerzej o tym, jak banki traktują BLIK, piszemy w tekście BLIK czy karta.
Zgoda marketingowa: najprostszy sposób, żeby stracić miesiąc
Każda wypłata wymaga zgody marketingowej przez cały miesiąc kalendarzowy. Jeśli odwołasz ją choćby na jeden dzień, tracisz w tym miesiącu i premię za pensję, i zwrot. Zgoda musi obejmować oba kanały: SMS/MMS oraz bankowość internetową z aplikacją.
W praktyce oznacza to rok wiadomości reklamowych od banku. Wyłącz najwyżej powiadomienia aplikacji w ustawieniach telefonu, ale nie wycofuj zgody w banku przed końcem ostatniego miesiąca promocji.
Ile kosztuje Nest Konto w trakcie i po promocji?
Nest Konto nie ma opłaty za prowadzenie ani za pierwszą kartę, bez żadnych warunków. Po zakończeniu promocji nic się tu nie zmienia, więc nie musisz zamykać konta w obawie przed opłatami.
| Usługa | Opłata |
|---|---|
| Prowadzenie konta | 0 zł |
| Pierwsza karta: wydanie i korzystanie | 0 zł |
| Druga i kolejna karta plastikowa | 25 zł |
| Przelew Elixir, do ZUS i US w bankowości online | 0 zł |
| Przelew natychmiastowy online | 5 zł |
| Wypłata kartą w bankomatach Euronet w Polsce, wypłata BLIK | 0 zł |
| Wypłata kartą w innych bankomatach w Polsce i za granicą | 6 zł |
| Płatność kartą w obcej walucie (przewalutowanie) | 4,9% |
| Wpłata lub wypłata gotówki w placówce | 10 zł |
| Wysyłka karty do Paczkomatu | 16,90 zł |
| Obsługa przez konsultanta w serwisie telefonicznym (od 1.12.2026) | 17 zł |
Dwie pozycje warto znać. Prowizja 4,9% za płatności w obcej walucie sprawia, że karty Nest Banku nie warto używać za granicą. Od 1.12.2026 rozmowa z konsultantem kosztuje 17 zł, chyba że sprawy nie da się załatwić w bankowości online, zgłaszasz reklamację, zastrzegasz kartę albo dzwonisz w jednej z innych spraw wymienionych w tabeli opłat.
Dla kogo ta promocja ma sens, a dla kogo nie?
- pracujesz na etacie albo na zleceniu w spółce, instytucji lub urzędzie
- dostajesz emeryturę, rentę albo stypendium w wymaganej kwocie
- możesz przekierować do Nest Banku min. 3 000 zł (do 26 lat: 1 500 zł) na 12 miesięcy
- płacisz kartą lub BLIKIEM za kilkaset złotych miesięcznie bez wysiłku
- chcesz konta bez opłat także po promocji
- prowadzisz JDG i „płacisz sobie pensję” z konta firmowego: to przelew własny
- pracujesz u przedsiębiorcy, który jest osobą fizyczną (JDG)
- rozliczasz się na B2B: faktura nie jest wynagrodzeniem, a firmowe wpływy na Nest Konto grożą wykluczeniem z promocji
- Twoja emerytura lub pensja netto jest niższa niż 3 000 zł (po 26. urodzinach)
- miałeś konto osobiste w Nest Banku od 1.01.2026
Osobna uwaga dla przedsiębiorców: regulamin wyklucza z promocji, jeśli używasz Nest Konta do celów związanych z działalnością gospodarczą. Trzymaj firmowe wpływy i wydatki na rachunku firmowym. Dlaczego to ważne nie tylko dla premii, tłumaczymy w tekście o rozdzieleniu finansów osobistych i firmowych.
Nie przeniesiesz pensji? Alternatywa bez wpływów
Jeśli nie masz wynagrodzenia od pracodawcy, który nie jest osobą fizyczną, Nest Konto nic Ci nie da. Rozważ promocję, w której liczą się tylko płatności kartą. W PKO BP „Prosty zwrot” za PKO Konto za Zero z kodem PROSTO dostajesz 10% zwrotu od płatności kartą, maks. 100 zł miesięcznie przez 5 miesięcy, plus 100 zł za komplet. Razem do 600 zł, bez warunku wpływu.
Pułapki są dwie: BLIK się tam nie liczy, a nowym klientem jest osoba bez konta osobistego w PKO BP od 1.04.2025 do 30.09.2026. Szczegóły opisaliśmy w artykule PKO Konto za Zero z kodem PROSTO.
Pozostałe aktywne promocje znajdziesz w zestawieniu kont osobistych z premią, a porównanie wysokości premii w Indeksie premii bankowych.
Najczęstsze pytania
Ile dostanę za Nest Konto w promocji?
Do 1 060 zł: 200 zł premii powitalnej za pierwszą pensję, 10 × 50 zł za kolejne miesiące z pensją i do 360 zł zwrotu za zakupy (2%, maks. 30 zł miesięcznie przez 12 miesięcy). Pełna kwota wymaga pensji przez 12 miesięcy i płatności kartą lub BLIKIEM za 1 500 zł miesięcznie.
Czy umowa zlecenia liczy się jako wynagrodzenie w Nest Banku?
Tak. Regulamin wymienia umowę zlecenia i umowę o dzieło obok umowy o pracę. Warunek: płaci firma, która nie jest osobą fizyczną, a tytuł przelewu jednoznacznie wskazuje wynagrodzenie.
Czy mogę przelać sobie pensję z własnej firmy albo z innego konta?
Nie. Regulamin wprost wyklucza przelewy z Twojego własnego rachunku, w tym z rachunku firmowego Twojej działalności. Nie liczą się też wynagrodzenia od pracodawcy, który jest osobą fizyczną.
Czy emerytura i 800 plus spełniają warunek?
Tak. Liczą się emerytura, renta i świadczenie przedemerytalne od instytucji, która je wypłaca, a także 800 plus i inne świadczenia rodzinne od ZUS lub samorządu. Kwota w miesiącu musi wynosić co najmniej 3 000 zł (przed 26. urodzinami 1 500 zł).
Do kiedy musi wpłynąć pierwsza pensja?
Do końca drugiego pełnego miesiąca po miesiącu otwarcia konta. Przy koncie otwartym w październiku 2026 to 31.12.2026. Jeśli się spóźnisz, tracisz całą premię za wynagrodzenie i zwrot za zakupy.
Kiedy Nest Bank wypłaca premie?
Najpóźniej do końca miesiąca następującego po miesiącu, w którym spełnisz warunki. Przy pensji od listopada 2026 pierwsze 230 zł przyjdzie do 31.12.2026, a ostatnie 30 zł zwrotu do 30.11.2027.
Czy od premii z Nest Banku trzeba zapłacić podatek?
Nie. Regulamin wskazuje, że premia i zwrot za zakupy są zwolnione z PIT na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 68 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Źródła
- Regulamin promocji „Zyskaj do 1060 zł za wynagrodzenie i aktywność” (obowiązuje od 1.10.2026): nestbank.pl
- Tabela opłat i prowizji dla klientów indywidualnych, od 15.05.2026: nestbank.pl
- Tabela opłat i prowizji dla klientów indywidualnych, od 1.12.2026: nestbank.pl
- Dokument dotyczący opłat, Nest Konto: nestbank.pl
- Formularz dyspozycji przelewu wynagrodzenia: nestbank.pl
- Regulamin promocji PKO BP „Prosty zwrot”: pkobp.pl
- Jak zarabiać na promocjach bankowych: madrydochod.pl
Stan na 7.10.2026. Kwoty, terminy i definicje pochodzą z regulaminu promocji i tabel opłat Nest Banku. Kalendarz to przykład dla konta otwartego w październiku 2026; przy innej dacie otwarcia terminy przesuwają się o tyle samo miesięcy. Tekst ma charakter informacyjny.
